Le recrutement et la fidélisation des talents représentent des défis majeurs pour les entreprises modernes. Dans un contexte où 36% des CDI sont rompus lors de la première année, la mise en place d'une stratégie efficace s'avère indispensable. Le succès d'une entreprise repose sur sa capacité à attirer et retenir les professionnels qualifiés. Préparation et …
